☞☞☞AI 智能聊天, 问答助手, AI 智能搜索, 多模态理解力帮你轻松跨越从0到1的创作门槛☜☜☜

11月12日，在2026百度世界大会上，百度创始人李彦宏指出，人工智能不仅是一次技术跃迁，更是一场深刻的组织变革；未来十年，“智能组织”将作为AI时代的核心载体，成为驱动发展的“新厂房”。

李彦宏梳理了AI产业过去十年的演进脉络。早在2016年，他就将人工智能喻为“新的电”（AI is the new electricity）；历经十年发展，AI已构建起完整独立的技术栈——以GPU为底座的芯片层、支撑大规模训练与推理的云基础设施层、具备通用能力的模型层，以及以智能体为核心的应用层，即业界常提的“芯-云-模-体”四层架构。若将能源视作AI产业的上游，那么组织能力便是决定技术落地效能的关键下游。

他强调，把AI简单当作员工提效的辅助工具，已无法充分释放其变革潜力。企业必须以AI为中枢，系统性重构组织结构与运行机制，推动智能体与数字员工深度嵌入销售、客服、研发、运营等核心业务环节，重塑协作逻辑、分工体系与价值生成路径。这种突破传统科层制、人机协同共生的新型组织范式，被正式定义为“智能组织”。

这意味着，AI领域的竞争焦点正加速从算力基础、模型性能与单点应用，转向组织级的系统性适配与流程再造。能否将AI能力真正转化为组织生产力，已成为衡量企业智能化转型成败的核心标尺。