2026年春节法定假期为3天（2月17日至19日），实际放假9天（2月15日至23日），含2月14日、28日补班，除夕不属法定假日。
如果您查询2026年春节假期安排，需注意法定节假日天数与实际调休形成的放假总天数存在区别。根据国务院最新发布的《全国年节及纪念日放假办法》及2025年11月4日官方确认的放假通知，春节法定假日为农历正月初一、初二、初三，共3天；但通过调休，实际形成连续9天假期。
一、法定春节假期天数说明
依据《全国年节及纪念日放假办法》，春节法定节假日固定为农历正月初一、初二、初三，共计3天。这3天为全体公民享有带薪休假的法定权利，不因调休而增减。
二、2026年春节实际放假安排
2026年春节实际执行的放假时间为2月15日（周日，农历腊月二十八）至2月23日（周一，农历正月初七），共9天。该安排包含3天法定假日及6天调休日（含周末和补班置换日）。
1、2月15日（周日）起开始放假，覆盖除夕当日；
2、法定假日对应日期为2月17日（周二，正月初一）、2月18日（周三，正月初二）、2月19日（周四，正月初三）；
3、2月14日（周六）和2月28日（周六）为补班日，用于置换假期延长。
三、调休补班具体日期
为保障9天连续假期，需在非工作日进行补班，确保工作日总量平衡。补班安排具有强制性，适用于多数机关、企事业单位及学校。
1、2月14日（周六）正常上班，补2月20日（周五）的工时；
2、2月28日（周六）正常上班，补2月21日（周六）调休产生的空缺；
3、补班日工资按国家规定支付，不得以调休替代法定补班义务。
四、除夕是否计入法定假日
自2024年修订后的《全国年节及纪念日放假办法》施行起，除夕未被新增为法定假日。2026年2月14日（除夕）仍属星期六，其放假性质为周末+调休组合，不单独计入3天法定春节假期。
五、用人单位执行依据
用人单位须以国务院办公厅发布的正式放假通知为准，不得自行缩减法定3天假期或免除补班日的劳动报酬义务。
1、2月17日至19日必须安排员工休假或依法支付不低于300%的工资；
2、2月14日、2月28日安排工作，应视为正常工作日，按日工资标准支付；
3、对实行不定时工时制或综合计算工时制的岗位，仍须保障法定3天假日权益。
