Notion AI需按【执行紧迫性】和【资源依赖度】交叉评估生成可执行清单，每项含动词任务、明确负责人、具体截止日（YYYY-MM-DD）、前置条件；须手动补充人力与依赖方响应时间，再三步清洗：拆分合并项、替换模糊负责人、补全验证式前置条件。
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你需要让Notion AI把模糊的项目优先级说明，直接转成一条条能立刻分配给成员、设置截止日期、放进看板执行的清单，而不是只输出抽象建议或评分表。
先用结构化输入框住AI的思考路径
在Notion页面新建一个文本块，输入以下内容（不要删减括号和占位符）：
「请将以下项目按【执行紧迫性】和【资源依赖度】交叉评估，输出纯文本可执行清单。每项必须包含：① 动词开头的任务描述；② 明确负责人（写“暂定”也可）；③ 具体截止日（格式：YYYY-MM-DD）；④ 所需前置条件（无则写“无”）。禁止使用“建议”“考虑”“可能”等模糊词。当前待评估项目：【粘贴你的原始项目列表，每行一项，共N项】」
这一步关键在于用“执行紧迫性”“资源依赖度”两个硬指标替代主观的“重要/紧急”，避免AI自由发挥。括号里的格式要求强制它跳过分析过程，直奔可落地字段。
手动补全两项隐藏前提，否则AI会胡编截止日
在你粘贴的原始项目列表上方，紧挨着加两行真实信息：
「团队当前可用人力：【例如：前端1人、设计0.5人、后端2人】」
「核心依赖方最晚响应时间：【例如：法务部审批需3工作日，支付接口上线需5月20日前】」
【这两行不写，AI默认按理想状态排期，生成的截止日大概率无法兑现】。它不会主动问你人力缺口，只会按自己逻辑填日期——比如给需要UI设计的项目标明天截止，但你根本没设计师排期。
用三步清洗AI输出结果
第一步：删掉所有带“/”的合并项（如“整理需求文档/确认原型”→拆成两条独立任务）
第二步：检查每条的“负责人”字段——如果出现“相关方”“业务团队”等泛称，立刻替换成具体人名或角色（如“张伟（后端）”），【Notion无法给模糊角色自动发通知】
第三步：把所有“无”前置条件的任务，手动标注最小验证方式（例如“上线灰度版本”→前置条件改为“完成3人小流量测试并截图存档”）。这步防止成员卡在“以为无依赖实则漏环节”上。
